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北京利来国际AG集团 学习“浦江经验” 推进领导干部带动下访

宣布时间:2023-08-11 浏览次数:

8月4日下午,北京利来国际AG集团召开“扎实开展主题教育,深入运用践行‘浦江经验’”事情交流会,党委副书记吴瑞峰出席集会并作总结讲话;办公室主任刘峰主持集会;党委常委、组织部部长刘士义,集团信访稳定及接诉即办重点单位卖力人加入集会并进行座谈交流 。

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集会转达了中央社会事情部、国家信访局总结推广“浦江经验”、深入开展领导干部接访下访经验交流会精神和北京市委主题教育领导小组办公室有关学习借鉴运用“浦江经验”的安排要求 。与会同志结合事情实际和具体案例,泛论了学习体会 。

吴瑞峰在总结讲话时指出:

一是要充分认识学习践行“浦江经验”的重大意义 。

是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的内在要求,是开展主题教育的重要载体和有力抓手,是践行新时代党的群众路线的重要途径,是深化北京利来国际AG集团“3+1”业务战略,确保稳定阵势,推动集团高质量生长的现实需要 。

二是要准确掌握“浦江经验”的精髓要义 。

通过学习“浦江经验”,要深刻感悟习近平总书记坚定的人民立场、深厚的为民情怀和强烈的使命继续,要牢牢掌握增强党对信访事情的全面领导这一政治灵魂、坚持人民至上这一基础立场、法治看法这一实质要求、源头治理这一目标导向、真抓实干这一务实作风,深入推进领导干部带动下访,实心实意为民效劳、化解难题 。

三是要充分肯定结果,推动“浦江经验”在北京利来国际AG集团形成更多生动实践,增进集团信访事情高质量生长 。

近年来,在集团党委领导下,全系统信访稳定和接诉即办战线的同志们心怀阵势、肩扛责任,攻坚克难、效劳群众,信心越发坚定、思路越发清晰、偏向越创造确、战绩越发突显,值得充分肯定 。下一步,要以学习践行“浦江经验”为契机,进一步推动集团各级领导干部常态接访、按期约访、重点走访、带案下访,切实做到关口前移、重心下移、力量下沉,将矛盾纠纷解决在下层、化解在萌芽状态 。

最后,吴瑞峰代表集团党委向恒久以来事情在信访稳定和接诉即办战线上的干部职工体现谢谢与慰问 。

 

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